La decisión del Servicio Extremeño de Salud (SES) de que no continúe en su cargo la directora de Recursos Humanos del Área de Salud de Navalmoral de la Mata, ha provocado la dimisión en cadena de la directora gerente y las direcciones de Enfermería, Atención Primaria, y Atención Hospitalaria.
La Junta de Personal manifiesta de forma UNÁNIME, mediante un comunicado, su total desacuerdo con la decisión del SES de prescindir de la directora de RRHH, María Soledad Luqui Sarrasqueta, por lo que ha dimitido en bloque la mayoría del equipo directivo de la Gerencia del Área de Salud de Navalmoral de la Mata.
Dicha junta señala «queremos agradecerle su trabajo durante los cuatro años que ha venido desempeñándolo, incluyendo su impagable labor y dedicación personal y profesional, durante la reciente pandemia Covid 19. Ha sido una persona muy cercana, accesible y humana para todos los trabajadores del área.
También agradecen a la gerente del Área de Salud, M.ª Ángeles Manzano Martín; a la directora de Enfermería de Atención Primaria, Noelia Bejarano Cordero; y al director de Enfermería del hospital, Joaquín Barroso Fresneda; que durante los últimos meses han iniciado proyectos para la mejora asistencial y laboral de los propios trabajadores y pacientes con total dedicación y entrega.
Recalcan que «esta unanimidad entre todos los representantes sindicales y trabajadores no tiene precedente, lo que demuestra que esta valoración es totalmente objetiva, sin que medien intereses ideológicos o partidistas». A la vez que consideran que el Área de Salud de Navalmoral de la Mata merece el mismo trato y consideración que el resto de las Áreas.
Y finalizan su comunicado, «EXIGIMOS que personas que están desempeñando su función de forma ejemplar, puedan continuar en su cargo y que otras no tengan que dimitir por mantener su lucha en la mejora de la salud de todos los ciudadanos y la defensa de los derechos de los trabajadores, lo cual es digno de elogio y resaltamos desde esta Junta».
