El GM Popular del Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata emitió en la comisión celebrada el pasado día 3 un voto  particular, ante la propuesta de contratar otro eventual como “Asesor Alcaldía”. Jesús Amor, Iria Sánchez y Jaime Vega son los concejales que emitieron con carácter unánime un fundamentado voto particular en la Comisión.

El GM Popular, asegura en nota de prensa, que “no entiende la contratación de otro eventual para el cargo de ‘Asesor Alcaldía’ con un sueldo de 22.626’24 euros para funciones que ya desarrollan por otros empleados públicos y el actual ‘Jefe de Gabinete de Alcaldía’, Alejandro Carlos Tanco Recio y por el que recibe el mismo sueldo”, ya que “en la propuesta no hay ninguna mínima memoria que aclare por qué es urgente y necesario el nombramiento a dedo de este eventual cuando muchos de sus cometidos son del “Jefe de Gabinete de Alcaldía” o los desarrollan otros empleados públicos.

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Por si fuera poco, continúan los populares moralos, al “Asesor Alcaldía” se le pretende otorgar la “organización de los distintos servicios municipales, instituciones y ciudadanos” (sic), la “ejecución, control y seguimiento de las directrices” o en “los expedientes administrativos, los contactos con terceros”; potestades públicas reservadas a los funcionarios de carrera.”

Explican que “Es de recordar que el nº de eventuales (uno) fue acordado por el Pleno de 28 de junio de 2019 y que en el Ayuntamiento existen un total de 22 vacantes para funcionarios de carrera pendientes de provisión, lo que sí parece urgente y necesario para el buen funcionamiento del Ayuntamiento.

Para Jaime Vega, continúan, “esta propuesta demuestra el fracaso de la candidatura socialista pues contando con 127 empleados públicos; siete concejales y un jefe de Gabinete, lo que supone cuatro sueldos con cargo a los vecinos, un año después necesitan contratar otro ‘Asesor Alcaldía’ para organizar los servicios municipales…”

Y el GMP finaliza señalando que “El voto particular emitido se muestra conforme por el contrario con la ampliación hasta el 100 % de la jornada laboral para cinco funcionarios auxiliares de hogar; y con la funcionarización del puesto de Oficial de 1ª Albañil que amortiza el mismo de personal laboral.”

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