Durante julio y agosto, el Ayuntamiento de Majadas de Tiétar, ha contratado a 17 jóvenes de la localidad para realizar prácticas profesionales remuneradas, llevando a cabo tareas relacionadas con las especialidades sobre las que cursan estudios universitarios o ciclos medios y superiores.

El Ayuntamiento ha vuelto a apostar por ofrecer a estos jóvenes, una oportunidad laboral relacionada -en la medida de las posibilidades municipales- con su ámbito académico, a través del proyecto que nació en 2014 y que durante este verano ha dado una oportunidad laboral a más de un centenar de jóvenes estudiantes de la localidad.

Este año se ha contado con estudiantes de: Magisterio de Educación Primaria, Técnico en Educación Infantil, Ingeniería aeronáutica y del espacio, Ingeniería informática, Ciclo superior en prevención en riesgos laborales, Periodismo, Derecho/ADE, Peluquería y cosmética, Educación Infantil, Turismo, Asistencia a la Dirección, Ciclo superior  imagen para el diagnóstico y medina nuclear, Grado en Química y Ciclo medio en farmacia y parafarmacia.

La residencia de mayores y el centro de educación infantil de gestión municipal, los campamentos urbanos y el Programa Europeo de Intercambio Juvenil (Erasmus+) han sido principalmente los espacios en los que los jóvenes han podido desarrollar su primera faceta laboral como complemento a su formación teórica, una apuesta formativa y remunerada en la que reconocidamente “ganamos todos”.

El día 30 de agosto los jóvenes han hecho, con éxito, una exposición para contar su experiencia laboral dando a conocer a todos los vecinos los objetivos planteados, actividades realizadas, metodología, etc.